Γιατί οι Αξιωματικοί ΕΜΘ Αντιμετωπίζονται ως στελέχη 2ης Κατηγορίας – ΠΑΣΕΣ: Η Υποσχόμενη Ρύθμιση που Δεν Έρχεται- Οι ΕΜΘ Απαιτούν Δικαιοσύνη
Η μισθολογική αδικία που βιώνουν οι αξιωματικοί του θεσμού Εθελοντών Μακράς Θητείας (ΕΜΘ) αναδεικνύεται ως ένα σοβαρό και χρόνιο πρόβλημα, το οποίο πλήττει το ηθικό τους και δημιουργεί αίσθημα υποβάθμισης του ρόλου τους.
Οι ΕΜΘ αξιωματικοί, αν και κατέχουν συγκεκριμένους βαθμούς που τους απονέμονται επίσημα, αμείβονται με κατώτερο μισθολογικό βαθμό. Αυτή η παραδοξότητα είναι μοναδική, όχι μόνο σε εθνικό, αλλά και σε παγκόσμιο επίπεδο, καθιστώντας τους συγκεκριμένους στρατιωτικούς πολίτες «δεύτερης κατηγορίας».
Η πολιτική αυτή υποτιμά το έργο και την προσφορά τους, δημιουργώντας μια αίσθηση αδικίας που δεν συνάδει με τις αρχές της ισότητας και της αναγνώρισης των επαγγελματικών προσόντων, όπως αυτές εφαρμόζονται στον ευρύτερο δημόσιο τομέα.
Το Πανελλήνιο Σωματείο Ελλήνων Στρατιωτικών (ΠΑ.Σ.Ε.Σ.) απέστειλε επιστολή στον υφυπουργό Εθνικής Οικονομιας και Οικονομικών, εκφράζοντας τη δυσαρέσκειά του για την συνεχιζόμενη αδιαφορία της πολιτείας απέναντι στο δίκαιο αυτό αίτημα. Σε κοινοβουλευτική απάντηση του ΥΠΕΘΑ, το πρόβλημα αναγνωρίστηκε, αλλά δεν προσφέρθηκε κάποια συγκεκριμένη και άμεση λύση. Αντιθέτως, η απάντηση περιορίστηκε σε γενικόλογες αναφορές, με την κυβέρνηση να υπόσχεται «επιτελική επεξεργασία» για την επίλυση του ζητήματος, που παραμένει όμως ανεκπλήρωτη, παρά τις επανειλημμένες διαβεβαιώσεις.
Οι αξιωματικοί του θεσμού ΕΜΘ δεν ζητούν τίποτα περισσότερο από αυτό που ισχύει για τους υπόλοιπους δημόσιους λειτουργούς: τη μισθολογική αναγνώριση που αντιστοιχεί στον βαθμό που κατέχουν. Το ΠΑΣΕΣ επισημαίνει πως αυτή η αδικία είναι αποτέλεσμα ετών αδιαφορίας και υποσχέσεων χωρίς αντίκρισμα.
Όπως αναφέρει χαρακτηριστικά στην επιστολή του, η καθυστέρηση στην επίλυση του ζητήματος έχει φτάσει στα όρια της εμπάθειας και της προσβολής της αξιοπρέπειας των αξιωματικών, δημιουργώντας την εντύπωση ότι το αίτημα αντιμετωπίζεται είτε με αδιαφορία είτε με σκοπιμότητα.
Εύλογα, το ΠΑΣΕΣ ζητά να μάθει γιατί η δέσμευση της κυβέρνησης για την άμεση διευθέτηση του θέματος παραμένει ανεκπλήρωτη. Στην επιστολή τίθενται μια σειρά από καίρια ερωτήματα, που αποκαλύπτουν την αβεβαιότητα και την αγανάκτηση των ΕΜΘ αξιωματικών:
- Γιατί δεν έχει ακόμα προχωρήσει η σχετική νομοθετική ρύθμιση;
- Ποιοι παράγοντες ή πρόσωπα παρεμβαίνουν και εμποδίζουν τη διαδικασία, καθυστερώντας τη νομοθέτηση της μισθολογικής αναβάθμισης των ΕΜΘ;
- Επίσης, η επιστολή ζητά να διευκρινιστεί αν το Υπουργείο Εθνικής Άμυνας έχει προωθήσει τη σχετική πρόταση στο Υπουργείο Οικονομικών, καθώς και ποια ήταν η στάση του τελευταίου επί του θέματος.
Το ΠΑΣΕΣ απαιτεί διαφάνεια και ειλικρινείς απαντήσεις, τονίζοντας ότι οι στρατιωτικοί έχουν κάθε δικαίωμα να γνωρίζουν ποιοι και γιατί παρεμποδίζουν την ικανοποίηση ενός δίκαιου αιτήματος.
Το ΠΑΣΕΣ συνεχίζει στην επιστολή του με ένα αιχμηρό παράδειγμα, καλώντας τον υφυπουργό να αντιληφθεί πώς θα αισθανόταν αν, ως υφυπουργός, λάμβανε τον μισθό ενός κατώτερου υπαλλήλου παρά τη θέση που κατέχει. Η αντιπαραβολή αυτή αναδεικνύει την απόγνωση και τη θλίψη των στρατιωτικών, που νιώθουν ότι η προσφορά και ο κόπος τους δεν αναγνωρίζονται, παρά τις δημόσιες διακηρύξεις περί του αντιθέτου.
Το ΠΑΣΕΣ χαρακτηρίζει την κατάσταση «όνειδος» για μια σύγχρονη ευρωπαϊκή δημοκρατία, σημειώνοντας πως η συνεχιζόμενη αδιαφορία δεν αρμόζει σε μια χώρα που επιθυμεί να σέβεται τους υπαλλήλους της και να εφαρμόζει τις αρχές της ίσης μεταχείρισης.
Η αποδοχή του δικαίου αιτήματος των ΕΜΘ δεν μπορεί να περιορίζεται σε υποσχέσεις και πολιτικές απαντήσεις. Αντιθέτως, απαιτείται άμεση και ουσιαστική δράση, που να αποκαθιστά το αίσθημα δικαίου και να καταδεικνύει ότι η πολιτεία σέβεται και αναγνωρίζει την προσφορά όλων των εργαζομένων της.
Η επιστολή αυτή δεν αποτελεί απλώς έκφραση δυσαρέσκειας, αλλά μια ηχηρή έκκληση για δικαιοσύνη και αξιοπρέπεια. Οι αξιωματικοί ΕΜΘ, που χρόνια υπηρετούν με αφοσίωση, έχουν το αναφαίρετο δικαίωμα να αντιμετωπίζονται με ίσα κριτήρια και να τους αναγνωρίζεται έμπρακτα ο βαθμός και ο ρόλος τους.
Καλείται, λοιπόν, ο υφυπουργός να επιλύσει άμεσα το ζήτημα, δίνοντας επιτέλους τέλος σε μια αδικία που έχει στιγματίσει το σώμα των ΕΜΘ. Η αποκατάσταση της μισθολογικής τους αξιοπρέπειας δεν αποτελεί μόνο χρέος της κυβέρνησης προς τους ίδιους, αλλά και υποχρέωση της πολιτείας να αποδεικνύει στην πράξη ότι οι δεσμεύσεις της δεν είναι κενές υποσχέσεις.
Η ισονομία και η αξιοκρατία είναι θεμελιώδεις αρχές για την αξιοπρέπεια των εργαζομένων, και η περίπτωση των ΕΜΘ αναδεικνύει την ανάγκη ηθικής και πρακτικής αποκατάστασης. Η ικανοποίηση αυτού του αιτήματος είναι μια κίνηση σεβασμού προς τους ανθρώπους που υπηρετούν, αλλά και μια απόδειξη ότι η κυβέρνηση παραμένει πιστή στις δεσμεύσεις της για δικαιοσύνη και αξιοπρέπεια σε κάθε επίπεδο του δημόσιου τομέα.
